Los trabajadores del neumático denunciaron que la empresa mantiene una política de “crueldad absoluta” al no otorgar ningún aumento salarial durante más de 12 meses. El conflicto afecta directamente el poder adquisitivo y las condiciones de vida de cientos de familias, lo que derivó en un plan de lucha con paros totales de actividades.
El sindicato Sindicato Único de Trabajadores del Neumático Argentino (SUTNA) cuestionó los argumentos de la patronal de Fate, que volvió a esgrimir supuestos problemas económicos y escenarios de crisis. En su lugar, el gremio puso el foco en los antecedentes de la empresa, controlada por el grupo Madanes Quintanilla, al señalar que durante la pandemia de 2020 Fate llegó a plantear el pago del 50% de los salarios pese a haber recibido beneficios estatales. Además, aseguraron que los propios balances presentados por la compañía en el procedimiento preventivo de crisis de 2024 reflejan ganancias de decenas de millones de dólares en los años posteriores, incluso en el período que la firma calificaba como “crítico”.
Ante este escenario, los trabajadores acusaron a Fate de mantener una política opresiva y exigen un aumento salarial para compensar las pérdidas sufridas en sus condiciones de vida. El conflicto tiene un carácter más profundo que se inscribe en un largo proceso de reclamos, incluyendo asambleas, movilizaciones, denuncias públicas, cortes y medidas de fuerza para visibilizar la situación.
La empresa enfrenta ahora una serie de demandas concretas desde el sindicato, incluyendo el pago del aumento salarial retrasado y medidas de carácter social para compensar las pérdidas sufridas. La comunidad internacional observará con interés cómo se desarrollan estos acontecimientos y qué medidas adopta la empresa para resolver el conflicto.
